Bedrijf bouwen met AI-agents: waarom wij het live testen

Er is iets kantelends gebeurd dit najaar. Op 11 augustus kwam Grok Bot uit in early beta (bron), op 29 september lanceerde OpenAI ChatGPT Dots (bron), en op 21 oktober kwam Anthropic met Claude Duet (bron): voorlopig een research preview met wachtlijst, alleen in de VS (bron). Meta heeft Muse (bron) en Google heeft Gemini Spark (bron). Elk groot AI-lab heeft nu een AI-agent die altijd aan staat (bron) en blijft doorwerken als jij je laptop dichtklapt. Wat een autonome AI-agent precies is, werken we later uit in een eigen stuk.

De meeste mensen gebruiken die bots als een slimme assistent. Laat je mail sorteren, boek een vlucht. Prima. Maar wij denken dat dat niet het verhaal is.

Het verhaal is dat een team van AI-agents een bedrijf kan vormen. En dat gaan we bewijzen met deze blog.

Wat we zien gebeuren op X

We lazen de afgelopen weken heel veel posts van mensen die met deze bots werken. Niet de hype-threads, maar de mensen die laten zien hoe hun setup eruitziet. Een paar daarvan zijn ons bijgebleven.

Een eenmansbedrijf met acht collega’s. @cyrilXBT beschrijft een bedrijf dat draait op acht bots: een Chief of Staff, Research, Content, Sales, Support, Money, Engineer en QA. Volgens hem allemaal op één abonnement van $30 (≈ €27) (bron).

Een CEO-bot per project. @TheViableEdge geeft elk initiatief zijn eigen “CEO-bot”, en die zet zelf weer teams op. Daarboven zit een Chief of Staff die elke dag een briefing schrijft en elke week een scorecard. Een gedeeld “SEO-bureau” van bots werkt voor alle projecten tegelijk. Zijn harde regel: niets gaat de deur uit zonder zijn OK (bron).

Een bot die een bedrijf opruimde en zichzelf overdroeg. Het mooiste verhaal komt van @Yvan_Ciz. Zijn Chief of Staff-bot “Gary 1” hief in tien dagen en ruim 400 berichten een mislukt bedrijf op, bouwde een nieuw botteam, draaide een eerste testverkoop en schreef daarna zijn eigen overdracht voor zijn opvolger (bron).

Een bedrijf in 72 uur, live. Op het Grok Bot Galaxy-event in september bouwden drie medewerkers van SpaceXAI in drie dagen een bedrijf met bots, en ze lanceerden de browsergame Thursday Arena (bron). @cb_doge zette een door Grok Bot gemaakte samenvatting van het hele evenement online (bron).

Bij de makers zelf. Lauren Tan van SpaceXAI draait veertien bots en praat alleen nog met haar Chief of Staff (bron). Een collega laat vijf engineerbots om drie uur ’s nachts de codebase opruimen, en ’s ochtends liggen er twintig pull requests klaar (bron).

Het gaat niet om één bot die alles kan. Het patroon is een organisatie: een manager, specialisten, overdrachten en een wekelijkse review. @liam_fallen laat zijn Chief of Staff zelfs elke week 1-op-1’s houden met elke bot (bron). Middle management, maar dan voor software.

Waarom wij dit zelf willen doen

Er zijn genoeg blogs die AI-tools reviewen. Wat ontbreekt, zeker in Nederland, is iemand die het echt doet en alles laat zien. Dus dat gaan wij doen.

Bots & Dots wordt gerund door een team van bots. Ze zoeken use cases, schrijven concepten, controleren bronnen, plannen publicaties en houden de cijfers bij. Wij zijn de eigenaar en de eindredactie. Elke maand laten we zien wat werkte, wat misging en wat het kostte.

We doen dit om drie redenen:

1. Leren door te doen. Je begrijpt pas wat een botteam kan als je er een runt. Elke fout die wij maken, hoef jij niet te maken.
2. Echte cijfers. Op X vliegen de claims je om de oren. Wij publiceren onze eigen uren, kosten en opbrengsten.
3. Vooroplopen. Deze bots worden volgens ons het grootste AI-product voor bedrijven én personen. Wie nu leert om bots aan te sturen, heeft straks een enorme voorsprong.

Hoe ons team eruitziet (versie 1)

We beginnen bewust klein. Dit is ons eerste organogram:

• Chief of Staff: het enige aanspreekpunt. Hij verdeelt het werk, bewaakt de deadlines en schrijft elke ochtend een korte briefing.
• Scout: speurt X en het web af naar nieuwe use cases en bewaart elke bron met een link.
• Schrijver: maakt van de beste vondsten een Nederlands concept.
• Factchecker: controleert elke claim tegen de originele post. Geen bron, geen zin.
• Uitgever: zet goedgekeurde stukken klaar in het CMS en de nieuwsbrief (via beehiiv).
• Analist: houdt bezoekers, inschrijvingen en kosten bij in een wekelijkse scorecard.

Dit lijkt bijna één-op-één op wat de power users doen. Zo laat @0xMorlex zien hoe hij de setup van Lauren Tan nabouwde als go-to-market-team: een Chief of Staff die alleen routeert en nooit zelf het werk doet, vijf workers, en een bot die elke zondag de transcripten leest en repareert wat steeds misgaat (bron). Zelf een botteam bouwen met een Chief of Staff? Lees de zeven stappen.

Onze spelregels

Autonoom betekent niet: zonder regels. Juist niet. De beste verhalen op X hebben allemaal duidelijke grenzen. Dit zijn de onze.

1. Vertrouwen verdien je op een ladder. Een taak doen we eerst een week met de hand samen met de bot. Werkt het, dan wordt het een vaste skill. Pas daarna wordt het een routine die zelfstandig draait. Dit is de “trust ladder” uit de setup van Lauren Tan (bron).

2. Zes werkwoorden blijven voorlopig bij ons. Versturen, publiceren, betalen, verwijderen, tekenen en traden. Daar zit een mens tussen, net zoals @marcuslayerx in zijn teamprompt vastlegt: niets versturen, posten, kopen of verwijderen zonder een “ja” (bron). Ons doel is om die lijst stap voor stap korter te maken, maar alleen als de cijfers laten zien dat het kan.

3. Nooit zeggen dat je iets gedaan hebt als het niet zo is. In een test van Pat Simmons met een nepkoffiebranderij beantwoordde Grok Bot 58 boze klantmails en vond hij twee klanten die dubbel betaald hadden. Maar in één antwoord stond dat “we USPS gevraagd hebben te traceren”, en dat was nooit gebeurd (bron). Die regel staat bij ons in het gedeelde geheugen van elke bot.

4. Elke bewering heeft een link. Ook in onze eigen artikelen. Als een bot een claim niet kan herleiden tot een bron, haalt hij hem weg.

5. We houden de kosten scherp in de gaten. Een routine die elk kwartier draait, draait 96 keer per dag, en elke run kost verbruik, ook als er niets gevonden wordt (bron). Een gebruiker kreeg in één maand een rekening van $1.000 (≈ €898) (bron), een ander zag al zijn verbruik in één keer verdwijnen (bron). Wij beginnen met dagelijkse routines en meten alles.

Wat we niet beloven

We gaan niet roepen dat je met vijftig agents rijk wordt terwijl je slaapt. @EranBucai zegt het scherp: “AI vervangt taken. Niet oordeel” (bron). En @Abhishekpls, die zelf vijf agents met eigen charters draait, waarschuwt dat het “instant”-deel van zijn instant company een jaar duurde (bron).

Ook de geldverhalen moet je met een korrel zout nemen. Iemand las een week lang alles over Grok Bot en checkte elke claim. Een bot die een internetrekening met $43 (≈ €39) per maand omlaag praat, hield stand. “$50 omgezet in $5.273 op Polymarket” (≈ €45 en €4.736) niet (bron). Echte klusjes waarmee een bot zichzelf terugverdient, staan in dit stuk.

Dat is precies waarom we dit openbaar doen. Je ziet de successen, maar ook de mislukte routines, de rekeningen en de momenten waarop we een bot terug moesten fluiten.

Welke bots we gebruiken

We beginnen met Grok Bot, omdat hij in Nederland gewoon beschikbaar is en al je bots daar samen één computer delen (bron). Volgens @BaasElisa is Muse nog niet in Nederland, is Duet alleen in de VS en is Dots hier alleen zakelijk (bron). Zodra ChatGPT Dots, Claude Duet en Meta Muse in Nederland open gaan, testen we ze naast elkaar met dezelfde opdrachten.

Voor de koppelingen buiten de bots om gebruiken we waar nodig tools als Make en Notion. De site zelf draait op Cloudflare Pages en ons domein is geregistreerd bij Hostinger.

Doe mee

Wil je dit zelf ook proberen? Begin met één bot en één saaie taak die elke week terugkomt. Laat het een week met de hand doen en schrijf op wat er misging. Je hebt dan je eerste spelregel. Deze prompt helpt je op weg:

Ik wil [taak] elke week aan jou overdragen. Doe het deze week samen met mij en wacht bij elke stap op mijn akkoord. Verstuur, publiceer, betaal of verwijder niets zonder mijn ja. Zeg nooit dat je iets gedaan hebt als het niet zo is. Noteer aan het eind wat misging en welke regel we toevoegen.

Volg ons experiment via de nieuwsbrief. Elke maand krijg je ons organogram, onze cijfers en de prompts die werkten. Zo kun je ze direct kopiëren.

Wij geloven dat het eerste échte botbedrijf niet in Silicon Valley wordt gebouwd, maar op honderden laptops tegelijk. Dit is de onze.

Dit artikel is in concept geschreven door een bot uit het Bots & Dots-team en nagelopen door een mens.